问：州电视台招聘播音员有内定嫌疑
尊敬的州领导，您们好，我是参加黄南州电视台播音员招聘的一名考生的亲属，举报黄南州电视台招聘播音员弄虚作假，考官和考生舞弊，存在内定因素。由于无法寻找到州纪委或监察室等其他途径的联系方式，现通过网络对面试过程中的一些违规行为提出质疑，并正式举报，希望州政能就此介入并进行详查，给予每一个参加考试的考生以公正公平的竞争评选。
一、候考室内考生均被要求关闭手机等通讯工具并带走，但有极个别考生并未上缴工作人员，而是留在自己身边。在面试抽签之后，是否为考试人员联系外界提供了方便？内定黑幕愈演愈热，对专业不要求，招收汉语播音员，对普通话水平居然要求只在三级乙等，是否太过随便，作为一个州电视台，此水准是否太过低俗。
二、什么专业都行，是否对播音员的招收太过随便，专业技能的要求太过简单。据我了解，整个上下午面试分数超过80的只有2人左右，其中之一就在我们组，但事后聊天中该考生却提及自己发挥不甚理想，尤其是在刚进入试镜间时见到考官，提及自己礼仪仪态都有所欠缺，考官对其表现并不满意。但当考生出来后却将其抽签的考号要回，之前的考生并未发生此现象，而当时也是凑巧在厕所碰到了这个情况，两人均为发觉。而且在试镜表现时，且该考生的表达能力也未见得鹤立鸡群，最多就是大家持平，如此高分究竟从何而来，以何为凭？
科场黑幕自古有之，我等无权无势之辈就想着能靠自己的专业素养和实力，能占有一席之地，做自己喜欢的工作，实现自己的梦想。然而实力充分发挥之下若仍难逃权力，难免要生不平之心，做不平之鸣！莫非真是朝中无人莫做官？如此与前朝又有何区分？今日仅怀着对梦想的热情对州领导最后一丝期望，希望有领导能复查此事，给所有怀揣梦想的考生们给予一个公平公正的机会。虽没有确凿证据，要查其实也不难，横不能考场内的每个考官都被关系了啊？只要稍加询问，或许会有有效线索。
希望能公正公开所有考试细节，要求对所有考生的学历，普通话水准公开操作，据了解，播音员的首要要求是普通话二级乙等以上水平，为何对汉语播音员的要求低到是三级乙等，此黑幕操作未免太过明显。通过面试的人就有普通话三级乙等的，是否给予该考生以方便。最后，其实并不对复查抱太大期望，因为大局已定，我等平民又有何法。只不过今日无情践踏民众的公平权利时无一点愧疚，他日百姓们抛弃你们时又岂会有半点怜悯？中国老百姓是世界上最善良的老百姓，同时也是世界上最具有反抗精神的民族。毛主席与黄宗羲兴亡之论言由在耳，当政者切勿因为一己私利重蹈历朝历代覆辙。变天易帜，古已有之，王侯将相，宁有种乎。今日欲为一衙门刀笔吏而不得，他日将上效楚汉之王，下仿黄巢宋祖之辈，以十年为期，静观天下时变。
待到秋来九月八，我花开时百花杀。冲天香阵透长安，满城尽带黄金甲。
答：
李海明同志：
针对你发往州长信箱的投诉案件，州文体广电局对你质疑问题进行了认真细致的核查，现将核实结果回复予你：
黄南州电视台人员编制21名，实有人数18人，为提高我州电视台的对外宣传形象，对3名空缺编制按岗位需求，决定招聘男汉语播音员2名、女汉语播音员1名。6月20日，由我局和州人社局共同研究制定了《2017年黄南州电视台公开招聘工作人员考核聘用工作方案》，并以正式行文方式上报省人社厅进行备案审查。6月30日,省人社厅于正式下达了备案通知书，同意组织实施，并提出“考核聘用应成立考核聘用工作领导小组，具体负责考核聘用方案的组织实施工作；考核评测环节要全程录像或录音；招聘工作领导小组全程指导监督”等要求。为保证州电视台播音员招聘工作的公开公平公正，我局要求，成立了以分管局长为组长，局广电科、电视台相关人员为成员的招聘工作领导小组，研究决定招聘相关工作，组织实施招聘考务工作等。从招聘工作方案的制定、招聘条件的设置以及试镜流程的设置，均是在州电视台拿初步方案、与州人社局衔接沟通、文体广电局招聘领导小组会议上研究通过的，并形成会议纪要。州电视台播音员招聘工作流程完全按照事业单位招聘人员工作流程进行，发布招聘公告、报名审核、现场资格审查、试镜环节等均在青海省人事考试信息网上进行发布、公示，所有程序均在州人社局的监督指导下进行的，确保了招聘工作程序规范、操作严谨。现将考生质疑的问题答复如下：
一、关于考生手机上缴的问题
按照试镜期间所有工作人员、考生及考官通讯工具全部上缴的要求，试镜当天，参加试镜考试的考生在进入候考区后工作人员按要求收取了每个考生的通讯工具，并集中统一管理，待考生试镜考试结束后，由工作人员发还手机并送出考区。为防止个别考生有不上缴手机的可能，候考室工作人员对此问题进行了专门强调，并提醒考生就此情况可以进行举报，同时，在候考室、备考室、视镜考区均安放了手机屏蔽仪，阻止了手机通讯工具的对外联系，保证了所有参加试镜的考生、工作人员及考官的通讯工具对外联系的全屏蔽。经调查，不存在考生在进入考区后至试镜考试结束期间与外界联系的情况。
二、关于对专业和普通话等级的问题
州电视台此次招聘汉语播音员的条件是：面向全国全国、年龄30周岁以下、持有普通话等级证书、专业不限。此条件的设置是经我局招聘领导小组讨论通过，征得青海省人社厅备案审查同意组织实施的，招聘条件的设置首先是本着广而选优的原则进行，面向全国范围内招收具有播音员潜质、热爱播音行业的人才，一经考核录用后可对其进行专业素质的提升和培养，其次是考虑条件设置过高，有可能造成招聘岗位流失，目前，州电视台人员少、工作压力大，急需补充工作人员。经调查，不存在黑幕操作的问题。
三、关于试镜考试考官及评分的问题
州电视台播音员试镜工作于8月12日、13日两天进行，分别对61名女考生和48名男考生进行了试镜测试。为保证考官的专业性，试镜考官由青海省电视台4名专家、州委宣传部、州人社局、州文体广电局各派1人共7人组成，省电视台4名考官进行了两天的试镜工作，由考务工作人员于8月12日上午6：00在省电视台门口集中后就上缴了通讯工具，至8月13日下午15:00试镜结束，期间实行全封闭、工作人员监督陪同，州上3名考官两天由州委宣传部、州人社局、州文体广电局分派不同人员进行参加，杜绝了托人说情等现象。试镜工作由州人社局派人全程监督指导，并对试镜考场评分过程进行了全程录音录像，刻制成光盘备查。
经查，州电视台播音员招聘工作严格按照事业单位考核招聘工作流程进行，招聘全过程都与州人社局协商沟通并在其的监督指导下完成的，不存在有内定嫌疑的情况。
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